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Impulsan jubilación anticipada para trabajos pesados

La senadora Lily Pérez San Martín expuso ante la denominada Comisión Bravo sobre el proyecto que establece la modificación del sistema previsional

15 de agosto de 2014

Imagen foto_00000015Con el fin de ampliar el espectro de labores consideradas como "trabajos pesados", la senadora Lily Pérez, expuso en la "Comisión Bravo" perteneciente a la Subsecretaría de Previsión Social del Ministerio del Trabajo.

 

En la oportunidad el tema a desarrollar se vinculó a la modificación del Sistema Previsional "Ley de Trabajos Pesados" y "Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales", el cual establece que los trabajadores de la construcción, minería, empresas de aseo u otros, podrán solicitar a la Comisión Ergonómica Nacional, que su actividad sean calificada como tales, dadas las difíciles condiciones en que deben desenvolverse diariamente, produciéndoles un serio desgaste físico y psíquico que repercute profundamente en su salud e influye en su calidad de vida.

 

Lo expuesto, se basa en la posibilidad de aumentar la tasa de cotización de trabajos pesados y semipesados, de tal forma que al adelantar la pensión ésta quede en rangos similares al régimen general.

 

Al respecto, la senadora de la Región Valparaíso Cordillera, señaló "este Proyecto va a beneficiar a todos los trabajadores y trabajadoras de Chile, si bien lo desarrollé de mi región, este es un tema de carácter nacional, los mismos miembros de la comisión me confirmaron que nadie le había hecho una presentación de esta naturaleza, si bien en la región que represento existe un alto porcentaje de personas que desempeñan labores en la pequeña minería y pesca, desde hace un tiempo a esta parte ha existido un auge en el desarrollo de infraestructura vial y construcción, trabajos que generan un desgaste físico y mental, por lo que comprenden características ligadas al trabajo pesado, así también enfermedades como la silicosis que afectan a los mineros de mi zona".

 

Cabe destacar que La Ley N°19.404 de 1995 considera la posibilidad de anticipar la edad legal de retiro a aquellos trabajadores que se desempeñen en puestos definidos como trabajos pesados, estableciendo una sobrecotización con cargos iguales al empleador y al trabajador con el objeto de compensar el menor ahorro en la cuenta de capitalización individual que se generaría y el mayor tiempo de financiamiento de la pensión que se requeriría.   

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